Regeneratives Wirtschaften: Mit "Die Regenerative Organisation" von Shirin Groß‑Yachkaschi

9.11.2025

Geschichten, Muster, Praktiken und Möglichkeitsräume

• Fokus auf Regeneration im Organisationskontext
• Fallstudien und Praxisbeispiele: empirische Studie zu Unternehmen, die regenerativ agieren
• Mit konkreten Vorschlägen zur Umsetzung für regeneratives Wirtschaften

Shirin Groß-Yachkaschi untersucht in ihrem Buch regenerative Unternehmen, die aktiv regenerieren statt nur Schäden zu reduzieren und zeigt auf, wie Regeneration im aktuellen Wirtschaftssystem gelingt. Mit einem Geleitwort von Matthias Varga von Kibéd.

Perspektiven für die Wirtschaft von morgen

Die bisherige Art der Wirtschaft und Unternehmensführung ist nicht mehr zukunftsfähig. Statt aktiv zu regenerieren, reduzieren Unternehmen nur Schäden. Mit Fallbeispielen zeigt „Die Regenerative Organisation“ Wege und Muster, wie regeneratives Wirtschaften umgesetzt werden kann.

Shirin Groß Yachkaschi hat im Rahmen eines Forschungsprojekts regenerative Unternehmen untersucht und deren Muster und Praktiken analysiert. Diese Unternehmen gehen über das Konzept der Nachhaltigkeit hinaus, indem sie nicht nur den Status quo bewahren oder Schäden reduzieren, sondern aktiv regenerieren und heilen. Sie sind Vorreiter:innen einer zukünftigen Wirtschafts- und Arbeitswelt.

Anhand dieser Vorreiter:innen hat sie Fallstudien und Praxisbeispiele gewonnen, die zeigen, wie Unternehmen sich in Richtung Regeneration entwickeln können. Der Fokus liegt auf Regeneration im Organisationskontext. Dabei wird verdeutlicht, dass regenerative Praktiken auch im aktuellen Wirtschaftssystem umsetzbar sind. Den Weg dafür ebnet dieses Buch mit seinen Mustern und Praktiken, die aus Unternehmen gewonnen wurden, die diesen Weg bereits gehen.

Mit einem Geleitwort von Matthias Varga von Kibéd.

Shirin Groß‑Yachkaschi

 Die Regenerative Organisation

Geschichten, Muster, Praktiken und Möglichkeitsräume

 1. Auflage 2025

206 Seiten

 Broschur

ISBN: 978-3-7910-6774-2

39,99 €

Am 9. Oktober bei Schäffer-Poeschel erschienen

Von Gert Holle, Herausgeber von WIR IM NETZ – Kultur und Glaube aktuell

Wenn wir ehrlich sind, erleben viele kirchliche Organisationen – ob Bistum, Landeskirche, Dekanat oder Pfarrverband – gerade eine tiefe Sinn- und Strukturkrise. Es fehlt nicht an Konzepten oder Reformpapieren, sondern an innerer Lebendigkeit. In ihrem neuen Buch „Die Regenerative Organisation“ (Schäffer-Poeschel Verlag, 2025) zeigt Shirin Groß-Yachkaschi, wie Organisationen nicht nur „nachhaltig“ agieren, sondern regenerativ werden können – also Kräfte freisetzen, die heilen, verbinden und Neues hervorbringen.

Die Autorin schreibt im einleitenden Kapitel:

„Ich glaube, dass ein wichtiger Schlüssel für die Lösung unserer Probleme darin liegt, uns selbst und die Welt wieder als verbunden anzuerkennen.“

Genau darin liegt die Brisanz dieses Buches – auch für kirchliche Strukturen. Denn während kirchliche Institutionen oft darum ringen, „in der Gesellschaft wahrgenommen“ zu werden, vergessen sie manchmal, dass sie selbst Teil dieser Gesellschaft sind. Regenerative Organisationen denken anders: Sie begreifen sich als lebendige Systeme, die nicht von der Welt getrennt sind, sondern mit ihr in Wechselwirkung stehen.

Shirin Groß-Yachkaschi, erfahrene Organisationsentwicklerin und Forscherin, hat Unternehmen untersucht, die diese Haltung bereits leben. Sie nennt sie „regenerative Unternehmen“ – Organisationen, die nicht bloß Schäden begrenzen, sondern aktiv zur Erneuerung beitragen: ökologisch, sozial und kulturell. Das Buch verbindet wissenschaftliche Erkenntnis mit inspirierenden Fallstudien, die zeigen, wie Regeneration konkret gelingt.

Was dieses Werk so wertvoll macht, ist sein praktischer Zugang: Es liefert Geschichten, Muster und Praktiken, die zeigen, wie Wandel möglich ist. Und zwar nicht durch Druck oder Kontrolle, sondern durch Vertrauen, Achtsamkeit und ein tiefes Verständnis von Verbundenheit.

Warum sollten Leserinnen und Leser von WIR IM NETZ dieses Buch lesen?

Weil es Impulse gibt, die weit über die Wirtschaft hinausreichen. Wer Verantwortung trägt – in kirchlichen, sozialen oder kulturellen Kontexten – wird hier Werkzeuge und Denkfiguren finden, die helfen, Organisationen wieder lebendig zu machen. Es geht um mehr als Management: Es geht um Haltung, Beziehung und Sinn.

Gerade kirchliche Akteurinnen und Akteure können aus diesem Ansatz lernen, wie geistliche und strukturelle Erneuerung Hand in Hand gehen können. „Regenerativ“ zu denken bedeutet, die göttliche Idee des Lebens – das Wachsen, Vergehen und Neuwerden – auch organisatorisch zuzulassen.

Empfehlung
„Die Regenerative Organisation“ ist ein ermutigendes, kluges und zukunftsweisendes Buch. Es lädt uns ein, nicht länger auf Reformen von oben zu warten, sondern in unseren eigenen Verantwortungsbereichen mit Regeneration zu beginnen.

Ein inspirierendes Werk – für Menschen, die Wandel nicht fürchten, sondern gestalten wollen. - Gert Holle, Herausgeber und leitender Redakteur von "WIR IM NETZ - Kultur und Glaube Aktuell / www.wirimnetz.net 

Buchdaten:
Shirin Groß-Yachkaschi: Die Regenerative Organisation – Geschichten, Muster, Praktiken und Möglichkeitsräume
Mit einem Geleitwort von Matthias Varga von Kibéd

1. Auflage 2025, Schäffer-Poeschel Verlag
   206 Seiten, Broschur
   ISBN: 978-3-7910-6774-2
   Preis: 39,99 €

Autor: Schäffer-Poeschel-Verlag; zusammengestellt von Gert Holle - 9.11.2025